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勞動合同模板實用20篇

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勞動合同模板實用20篇

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勞動合同是勞動者實現勞動權的重要保障。我國憲法規定:“中華人民共和國公民有勞動的權利和義務?!眲趧雍贤潜U蟿趧诱邔崿F勞動權的法律形式。下面是小編為大家帶來的2023年勞動合同模板【實用20篇】,希望大家能夠喜歡!Zh5子文庫范文網

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2023年勞動合同模板篇1Zh5子文庫范文網

甲方:____________________Zh5子文庫范文網

乙方:____________________Zh5子文庫范文網

根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規,經甲乙雙方平等自愿協商一致,同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。Zh5子文庫范文網

1、勞動合同期限Zh5子文庫范文網

(1)本合同為期限勞動合同,合同期自________年____月____日起至________年____月____日止。Zh5子文庫范文網

(2)若乙方開始工作時間與約定時間不一致,以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關系。Zh5子文庫范文網

2、工作內容和工作地點Zh5子文庫范文網

(1)在合同有效期內,甲方根據公司業務需要及乙方的技能、工作業績等,在與乙正式勞動合同范本方充分協商的基礎上,可以調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點。Zh5子文庫范文網

(2)在合同有效期內,甲方調整乙方的工作崗位、工作地點、工作內容時,不再與乙方另外簽訂勞動合同,只需在原訂合同上進行相應的變更說明;乙方應履行新任崗位工作職責、工作內容和相關協議,待原訂合同期滿后,再按照新任崗位、工作地點簽訂合同。Zh5子文庫范文網

3、工作時間和休息休假Zh5子文庫范文網

(1)甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度,并按照規定上下班。Zh5子文庫范文網

(2)乙方依法享有的婚喪假、女職工產假等,按照甲方依法制定的

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勞動合同模板實用20篇

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